Recherche d'emploi : les étapes stratégiques (partie 1)

 

Vous avez décidé de franchir le pas et de vous mettre en recherche d’un nouvel emploi.

 

Par où commencer ?

 

Comment faire ?

 

Quelles sont les étapes à suivre ?


 

ETAPE 1 : Faites le point

 

Tout le monde le sait, la préparation est une étape importante dans de nombreux cas : les sportifs se préparent pour être au top de leur forme lors d’un concours, les professionnels se préparent avant tout rendez-vous, même les mamans se préparent avant d’aller chercher leurs enfants à l’école.

Une fois décidé, il est normal d’avoir envie que cela avance vite. La préparation retarde la mise en action et nombreux sont ceux qui négligent cette étape qui est pourtant cruciale !

 

Ne commettez pas cette erreur !

Interrogez vous sur :

 

Ce que vous aimez faire – les tâches que vous accomplissez avec bonheur, celles où vous êtes à l’aise

Le contexte dans lequel vous souhaitez évoluer : pour certains, l’entreprise internationale est le meilleur endroit pour s’épanouir au travail, d’autres vont préférer la PME familiale, voire la TPE.

Le secteur que vous préférez : La finance ? l’industrie ? les services ?

Le type de d’activité : vous aimez le concret, voir les objets sortir d’une ligne de production, pouvoir palper ce qui est produit ? Ou vous aimez les services, rencontrer des gens, conseiller, … Trouver des solutions ou imaginer de nouvelles choses ? Vous aimez peut-être apprendre en permanence ?

L’emplacement géographique : jusqu’où êtes-vous prêt à aller ? Rester où vous êtes ? Partir à l’étranger ? Est-ce possible par ailleurs du point de vue familial ?

Votre but : Retrouver davantage d’équilibre vie privée / vie professionnelle ou vous investir pour vous développer, évoluer, prendre plus de responsabilités ? Trouver une meilleure atmosphère ?

Votre salaire : quel salaire souhaitez-vous obtenir. Rassemblez tous les aspects : Fixe, bonus, avantages, voiture, etc…

Vos contraintes : A quel point êtes-vous prêt ou avez-vous envie de vous investir dans votre nouvelle carrière ? Avez-vous de petits enfants ou un parent dont vous devez vous occuper ? Quelles sont vos charges financières incompressibles ? Etes-vous célibataire et sans contraintes ou avez-vous un conjoint qui lui (ou elle) aussi a une carrière ?


 

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